- Dirigeants d’entreprises, Comex Codir, Codex, Co Pil
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- Profiling comportemental
- Tous services d’entreprises
Notre entreprise offre plusieurs avantages spécifiques pour les dirigeants, les managers et les commerciaux. Voici quelques-uns d’entre eux
Public cible
les dirigeants
Nous vous accompagnons dans le développement de vos compétences de leadership pour vous aider à prendre des décisions stratégiques, à inspirer votre équipe et à créer un environnement propice à la réussite.
Nous vous apportons les outils et les conseils nécessaires pour gérer avec succès les phases de transition, les situations complexes et les défis organisationnels.
Nous vous aidons à réfléchir sur la vision de votre entreprise, à explorer de nouvelles opportunités et à diversifier votre activité pour rester compétitif sur le marché.
Nous fournissons des conseils et des outils pour gérer efficacement le processus de changement au sein de l’organisation. Cela inclut la communication claire des objectifs du changement, l’implication des parties prenantes, la gestion des résistances au changement et la mise en place de mesures d’accompagnement.
Nous offrons des conseils sur la gestion des équipes pendant les phases de transition, en mettant l’accent sur la communication efficace, la motivation des collaborateurs et la gestion des conflits.
Nous proposons des formations et des séances de coaching individuelles pour les dirigeants, afin de les aider à développer les compétences nécessaires pour gérer avec succès les phases de transition et les défis organisationnels.
Nous vous proposons des formations qui vous permettront de consolider vos connaissances en management et d’acquérir de nouvelles compétences pour gérer efficacement votre équipe.
Nous vous donnons les outils et les techniques pour créer une culture d’équipe solide et favoriser l’adhésion de vos collaborateurs aux objectifs de l’entreprise.
Nous vous enseignons des méthodes et des approches pour animer des réunions productives, favoriser la participation de tous et atteindre les objectifs fixés.
Nous mettons l’accent sur des approches telles que l’analyse transactionnelle, la méthode DISC, l’assertivité et la PNL pour améliorer votre communication et vos interactions avec votre équipe.
Nous introduisons des concepts originaux tels que la Questiologie et le Story Telling pour enrichir votre boîte à outils managériale et développer votre leadership.
Nous proposons un stage spécialement conçu pour les femmes managers afin de les accompagner dans leur développement professionnel et personnel.
Nous offrons des formations qui préparent les commerciaux à atteindre des performances optimales en les aidant à développer leurs compétences de vente, à affûter leurs arguments et à influencer de manière efficace.
Nous mettons l’accent sur l’amélioration des compétences d’écoute active et de reformulation pour mieux comprendre les besoins des clients et adapter les stratégies de vente en conséquence.
Nous vous enseignons les techniques pour conclure les ventes de manière convaincante et professionnelle, en maximisant les chances de succès.
Nous vous aidons à développer des arguments percutants et à renforcer votre capacité à influencer les clients afin d’obtenir des résultats positifs.
Comprendre ce qui se joue vraiment dans les coulisses
Profiler Mind permet aux dirigeants, CODIR et managers de lire entre les lignes : comportements, postures, tensions, signaux faibles. Grâce à une grille d’analyse comportementale unique, chaque situation devient plus lisible, chaque décision plus juste.
Anticiper, ajuster et agir dans les moments critiques
Changement d’organisation, tension interne, perte d’engagement, pression externe… Profiler Mind aide à décoder les résistances, désamorcer les blocages, recadrer les jeux d’influence et piloter avec finesse dans les périodes instables.
Renforcer sa posture, son impact et sa clarté d’action
Face à l’accélération du monde professionnel, le leadership ne peut plus être intuitif. Profiler Mind renforce la conscience comportementale, aligne posture et stratégie, et aide à inspirer sans imposer. Pour un leadership à la fois lucide et mobilisateur.
Fédérer, animer, influencer avec discernement
Finies les recettes toutes faites. Profiler Mind revisite les fondamentaux du management à travers des approches concrètes : analyse transactionnelle, DISC, assertivité, PNL… enrichies par des outils innovants comme la Questiologie© et le StoryLigne.
Une montée en compétences progressive et structurée
De l’initiation au perfectionnement, Profiler Mind propose un parcours de formation complet pour devenir profiler comportemental : ateliers immersifs, mises en situation réelles, modules e-learning, coaching terrain. Avec à la clé : une vraie boussole pour naviguer dans la complexité humaine. Une nouvelle compétence clé pour les dirigeants, les CODIR, les managers et toutes celles et ceux qui veulent passer du savoir-faire au savoir-flair.
